Không giải quyết chuyển công tác với tiến sĩ, Trường ĐH Tài chính - Marketing nói gì?
Trường đại học Tài chính - Marketing ra thông báo không giải quyết việc chuyển công tác đối với viên chức có trình độ tiến sĩ trở lên. Nhà trường nói gì?
Trường đại học Tài chính - Marketing ra thông báo không giải quyết việc chuyển công tác đối với viên chức có trình độ tiến sĩ trở lên - Ảnh: N.T.
Ngày 12-8, Trường đại học Tài chính - Marketing đã ban hành thông báo với nội dung không giải quyết việc chuyển công tác đối với viên chức có trình độ Giảng viên cần phải 'thông minh' hơn ChatGPTĐỌC NGAY
"Nếu môi trường làm việc tốt, không ai muốn đi. Còn nếu giảng viên muốn nghỉ việc, chuyển trường thì nên nhìn nhận nguyên nhân từ nội tại trước, không nên ra văn bản kiểu cấm cửa như thế này", một giảng viên khác nêu ý kiến.
Để không gây ảnh hưởng đến bảo đảm năng lực tuyển sinh
Sáng 14-8, trao đổi với Tuổi Trẻ Online, đại diện lãnh đạo Trường đại học Tài chính - Marketing xác nhận trường vừa ra thông báo trên. Văn bản này thể hiện chủ trương của Đảng ủy và ban giám hiệu là "không giải quyết cho chuyển công tác" trong thời gian từ nay đến 31-12.
"Tuy nhiên thực tế thực hiện có tính đến việc xem xét giải quyết đối với trường hợp đặc biệt, lý do chính đáng, phù hợp với điều kiện thực tiễn, nhưng sẽ phải cân đối để không gây ảnh hưởng đến bảo đảm năng lực tuyển sinh năm 2026 của nhà trường đã đăng ký.
Từ ngày 1-1-2026, trường hợp xin thôi việc hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc hoặc chuyển công tác do có sự thay đổi về nơi cư trú thì nhà trường sẽ xem xét và giải quyết theo đúng quy định của pháp luật về viên chức, quy định của trường và văn bản thỏa thuận giữa trường và cá nhân", vị này cho biết thêm.
Cũng theo lãnh đạo trường, ngày 5-8 Đảng ủy nhà trường họp đột xuất, nội dung về việc sắp xếp, tổ chức lại các cơ sở giáo dục đại học trực thuộc Bộ Tài chính.
Đảng ủy, ban giám hiệu nhận định đội ngũ viên chức có trình độ tiến sĩ trở lên là lực lượng nòng cốt, nhân tố quyết định đảm bảo chất lượng đào tạo, quản trị đại học và có ý nghĩa quan trọng đối với sự phát triển bền vững của trường hiện nay và trong dài hạn, cần thiết phải đẩy mạnh thực hiện chính sách giữ chân và phát triển mạnh mẽ hơn.
"Nhiều năm qua nhà trường đã ban hành và thực hiện cơ chế chính sách, trong đó có hỗ trợ tài chính trực tiếp nhằm giữ chân và thu hút viên chức có trình độ tiến sĩ trở lên. Chính sách này đã được đại đa số viên chức có trình độ tiến sĩ trở lên hào hứng đón nhận, chấp thuận và yên tâm công tác, phát triển bản thân, cống hiến vì sự phát triển nhà trường.
Cùng với chính sách này, lãnh đạo trường luôn quan tâm chỉ đạo thực hiện các biện pháp kịp thời giải quyết khó khăn, vướng mắc, nâng cao đời sống vật chất và tinh thần, tạo điều kiện thuận lợi, môi trường làm việc tốt cho mọi cán bộ, giảng viên", đại diện nhà trường cho biết thêm.
Đại học Quốc gia TP.HCM thu hút thêm 22 nhà khoa học từ các đại học danh tiếng thế giới
Chiều 6-6, Đại học Quốc gia TP.HCM công bố kết quả trúng tuyển chương trình thu hút các nhà khoa học trẻ xuất sắc, nhà khoa học đầu ngành về công tác tại Đại học Quốc gia TP.HCM đợt 1 năm 2025.
Giảng viên cần phải 'thông minh' hơn ChatGPTĐỌC NGAY
Đại học Quốc gia TP.HCM thu hút thêm 22 nhà khoa học từ các đại học danh tiếng thế giới